評審職稱的流程和條件
評審職稱的流程和條件如下:
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(1)個(gè)人申報(bào)登錄安徽省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng),在“資訊中心”頁面下方的“專題專欄”中點(diǎn)擊“專技人員綜合管理服務(wù)平臺”,進(jìn)入平臺首頁,選擇“職稱申報(bào)”,登入后再選擇相應(yīng)評審計(jì)劃進(jìn)行申報(bào)。專業(yè)技術(shù)人員需如實(shí)上傳學(xué)歷、繼續(xù)教育證書、聘任證書、年度考核登記表、誠信承諾書,以及任現(xiàn)職以來專業(yè)技術(shù)業(yè)績、成果,以及作為主要專業(yè)技術(shù)貢獻(xiàn)者完成的項(xiàng)目,獲得社會(huì)、學(xué)術(shù)團(tuán)體或業(yè)務(wù)主管部門的鑒定證書及獎(jiǎng)勵(lì)證書等。任現(xiàn)職以來的論文、論著、譯作和解決專業(yè)技術(shù)難題的專題報(bào)告或?qū)嵗牧稀B毞Q評審委員會(huì)和評審標(biāo)準(zhǔn)條件規(guī)定的其他材料。同級別轉(zhuǎn)系列、專業(yè)評審的,應(yīng)出具專業(yè)技術(shù)工作崗位變動(dòng)有關(guān)證明材料及變動(dòng)后專業(yè)技術(shù)水平、業(yè)績情況等材料。
(2)專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)信息填寫完畢后,將系統(tǒng)自動(dòng)生成的《專業(yè)技術(shù)資格評審表》打印一式兩份并蓋章后上交,對于系統(tǒng)不便上傳的可遞交紙質(zhì)材料。
(3)用人單位審查。用人單位對申請人申報(bào)的材料、證件進(jìn)行逐項(xiàng)核實(shí),查驗(yàn)是否真實(shí)、齊全、規(guī)范。必要時(shí),成立由專業(yè)技術(shù)人員為主,技術(shù)主管、人事干部參加的考核組,對申請人任期以來的職業(yè)道德、工作表現(xiàn)、專業(yè)技術(shù)業(yè)績、成果等進(jìn)行考核??己撕髴?yīng)將申請人基本情況、評審材料、考核結(jié)果在本單位進(jìn)行公示,接受群眾監(jiān)督。對有反映和爭議的材料,要認(rèn)真核查。在正式上報(bào)前,應(yīng)將不符合要求和有爭議尚未核實(shí)的材料剔出。全面實(shí)行崗位管理的事業(yè)單位,需要在崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行申報(bào),需提供《阜陽市職稱申報(bào)崗位核準(zhǔn)表》。同時(shí)需要上傳《單位公示證明》。審查完畢后,將本單位評審情況一覽表一并上報(bào)。
(4)申報(bào)材料經(jīng)用人單位審查確認(rèn)后,按下列規(guī)定呈報(bào)相應(yīng)評委會(huì)組建單位,并出具委托評審函。
①申報(bào)評審中級專業(yè)技術(shù)資格,縣(市、區(qū))屬及其以下單位的,由縣(市、區(qū))屬級人社部門提交;市直單位的,由市直主管部門提交。
②申報(bào)評審初級專業(yè)技術(shù)資格,市直單位,由申報(bào)人所在單位的主管部門統(tǒng)一提交。
③無主管部門的各類經(jīng)濟(jì)、社會(huì)組織及新興業(yè)態(tài)專業(yè)技術(shù),其專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)材料,按屬地原則,由用人單位提交,系統(tǒng)需要設(shè)置主管部門的,均由屬地人社部門兜底。
④縣市區(qū)人社部門需要提交市人社局的紙質(zhì)材料為:《專業(yè)技術(shù)資格評審情況一覽表》、《委托評審函》、申報(bào)人員的《專業(yè)技術(shù)資格評審表》以及其他需要提供的紙質(zhì)申報(bào)材料。
⑤市直業(yè)務(wù)主管部門需要提交市人社局的紙質(zhì)材料為:《專業(yè)技術(shù)資格評審情況一覽表》、《阜陽市職稱申報(bào)崗位核準(zhǔn)表》、申報(bào)人員的《專業(yè)技術(shù)資格評審表》以及其他需要提供的紙質(zhì)申報(bào)材料。
職稱評審的流程是什么?
中級職稱評定流程:
1、確認(rèn)申報(bào)條件:首先確認(rèn)申報(bào)條件是否達(dá)到,這個(gè)主要是學(xué)歷,專業(yè),工作經(jīng)驗(yàn)。
2、安排:自每年專業(yè)技術(shù)職稱評審工作文件下發(fā)后,由我處對申報(bào)人員領(lǐng)取并填寫的各種表格進(jìn)行初步審核,并統(tǒng)一上報(bào)時(shí)間。
3、申報(bào):要求申報(bào)人員本著實(shí)事求是的原則,認(rèn)真做好現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的業(yè)績總結(jié),所需要上報(bào)的評審材料要重點(diǎn)突出、條理清晰、規(guī)范整齊、保證質(zhì)量,并按規(guī)定加蓋單位的公章。
4、審核:認(rèn)真審核專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)的各種材料,特別對申報(bào)高級職稱和重點(diǎn)專業(yè)的人員,嚴(yán)格把關(guān),保證上報(bào)材料的質(zhì)量。
5、上報(bào):按照各專業(yè)評審委員會(huì)接收材料的時(shí)間要求,由我處準(zhǔn)時(shí)分送到各對口專業(yè)評委會(huì)或相關(guān)部委人事部門。
6、公示:按各專業(yè)部門公示時(shí)間,在相應(yīng)人事局或人事廳網(wǎng)站公示。忘各申報(bào)人員及時(shí)查詢,保證評審公正性,公平性。
7、證書發(fā)放:證書下來之后,之一時(shí)間通知學(xué)員查詢,領(lǐng)取證書。
申報(bào)條件
助理級:
1、大學(xué)本科畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上。
2、大學(xué)??飘厴I(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作二年以上。
3、中專畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作三年以上。
4、高中畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作七年以上。
5、初中以下學(xué)歷人員,從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上,同時(shí)應(yīng)具備員級職務(wù)。
以上內(nèi)容參考?百度百科-職稱評審
怎樣異地轉(zhuǎn)職稱證?需要什么手續(xù)?
以外省專業(yè)技術(shù)人員轉(zhuǎn)入湖南省為例,湖南省關(guān)于外省專業(yè)技術(shù)人員轉(zhuǎn)入本省的規(guī)定如下:
1、異地轉(zhuǎn)職稱證程序
根據(jù)湖南省《關(guān)于認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格有關(guān)問題的意見》意見一,非本省所屬單位的專業(yè)技術(shù)人員調(diào)入本省所屬企事業(yè)單位后仍從事與原來專業(yè)相同或相近工作,經(jīng)考察能夠履行現(xiàn)專業(yè)崗位職責(zé),單位擬按原專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格進(jìn)行聘任的,報(bào)由具備資格確認(rèn)權(quán)的職改辦重新確認(rèn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
確認(rèn)后,頒發(fā)湖南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書,其任職資歷連續(xù)計(jì)算。?
2、需要的材料
根據(jù)湖南省《關(guān)于認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格有關(guān)問題的意見》意見一,調(diào)入人員認(rèn)定資格,需提供本人學(xué)歷證書、外語水平考試成績單、原職稱證書、原發(fā)文機(jī)關(guān)確認(rèn)通知等材料。
3?、其他規(guī)定
根據(jù)湖南省《關(guān)于認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格有關(guān)問題的意見》意見一,專業(yè)技術(shù)人員原取得的任職資格,不符合有關(guān)政策規(guī)定的,不能確認(rèn)其任職資格。符合低一級職務(wù)任職條件的,可以認(rèn)定其低一級的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。不符合我省規(guī)定條件的人員,需要重新評審或考試才能取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
擴(kuò)展資料:
對成建制由中專、技校改為大專院校,或原中央部屬單位成建制劃轉(zhuǎn)到我省管理的企事業(yè)單位,專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格確認(rèn)手續(xù)如下。
1、需轉(zhuǎn)換系列認(rèn)定資格的,由所在單位提出申請,擬訂出考核認(rèn)定量化辦法,經(jīng)主管部門簽署意見,并報(bào)具備資格確認(rèn)權(quán)的職改辦同意后,由 *** 人事(職改)部門組織專家分批考核認(rèn)定。
2、 同系列認(rèn)定資格的,由所在單位提出申請與認(rèn)定條件,經(jīng)主管部門按認(rèn)定條件進(jìn)行初審并統(tǒng)一造具花名冊后,報(bào)具備資格確認(rèn)權(quán)的職改辦認(rèn)定。
參考資料來源:常德市人民 *** ——關(guān)于認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格有關(guān)問題的意見
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