職稱評(píng)定又出新規(guī)

關(guān)于做好2022年度中高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知

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1.25個(gè)職稱系列國家評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件要求所晉升職稱須和下一層級(jí)職稱為同一系列(專

業(yè))，按照省人社廳要求，結(jié)合我市實(shí)際和專技人才轉(zhuǎn)評(píng)、參考準(zhǔn)備期限，設(shè)定2年過渡期。

自2024年起，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定 晉升職稱一律須提供下一層級(jí)同一系列(專業(yè))職稱。

(2)2022年3月31日(含)之后選派的 *** 援疆專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)聘工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范援臧援疆專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)聘有關(guān)工作的通知》(湘人社發(fā)(2022)14號(hào))相關(guān)要求進(jìn)行，之前選派的仍執(zhí)行先前有關(guān)規(guī)定。

(3)按照破除“四唯”推進(jìn)科學(xué)評(píng)價(jià)的要求，全市各系列(專業(yè))要根據(jù)省人社廳修改完善

的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，啟動(dòng)我市職稱電報(bào)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)修改完善，加快建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系。請(qǐng)各系列(專業(yè))深入開展調(diào)研，對(duì)標(biāo)國家和省里評(píng)價(jià)條件，把握行業(yè)實(shí)際，做好評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)修改完善工作，從2023年起，一律按照新修訂的標(biāo)準(zhǔn)條件開展職稱評(píng)審工作。

(4)各區(qū)縣(市)人社局、各評(píng)委會(huì)組建單位應(yīng)按照人社部職稱評(píng)審信息上傳規(guī)定和《關(guān)于清理規(guī)范中初級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)的通知》(湘職改辦(20201號(hào))要求，向市人社局報(bào)送年度中

初級(jí)職稱評(píng)審(初任)相關(guān)數(shù)據(jù)，進(jìn)行數(shù)據(jù)歸集。

(5)職稱工作政策性強(qiáng)，涉及范圍廣，時(shí)間跨度長，凡未參加過職稱業(yè)務(wù)培訓(xùn)的以及新到職稱崗位工作的人員需仔細(xì)閱讀《長沙市專業(yè)技術(shù)人員管理工作政策文件和職稱實(shí)務(wù)操作指南(2022版)》，開評(píng)前與相關(guān)業(yè)務(wù)部門至少對(duì)接一次，準(zhǔn)確熟練堂握職稱工作要求，提高服務(wù)廣大專技人。

中級(jí)職稱的評(píng)定流程是怎么樣的

一、中級(jí)職稱評(píng)定流程是怎樣的，首先我們還是要看一下職稱申報(bào)條件：

助工條件：1992年之前出生，?？飘厴I(yè)3年，本科畢業(yè)1年，工科類專業(yè)，有武漢建筑類公司蓋章。

中工條件：1989年之前出生，專科畢業(yè)7年，本科畢業(yè)5年，工科類專業(yè)，有武漢建筑公司蓋章，?？朴兄?年或繳納社保7年，本科有助工4年或繳納社保5年，有檔案。

這時(shí)候就會(huì)有學(xué)員問到了，我沒有助工，能不能直接申報(bào)中工，可以很肯定的告訴大家，不可以，職稱必須逐級(jí)申報(bào)，你得有助工，才能申報(bào)中工，之后才能申報(bào)高工。

二、滿足條件之后，就要確定是否申報(bào)了，如果確定申報(bào)，那么學(xué)員首先就要提交電子檔資料：

1、2寸藍(lán)底電子照

2、身份證正反面掃描件

3、更高學(xué)歷證書掃描件

提交電子檔資料之后，我們的教務(wù)老師會(huì)對(duì)資料做個(gè)審核，審核無誤之后簽訂協(xié)議，處理款項(xiàng)，領(lǐng)取報(bào)名材料，正常申報(bào)。

三、中級(jí)工程師申報(bào)材料清單：

1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表2份（手寫）

2.綜合考評(píng)一覽表（A3）20份

3.二代身份證復(fù)印件1份（需推薦單位審核人簽字和蓋公章）

4.專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)人員誠信承諾書1份

5.學(xué)歷，學(xué)位證書復(fù)印件1份（需推薦單位審核人簽字和蓋公章）

6.助理工程師資格證書復(fù)印件1份（需推薦單位審核人簽字和蓋公章）

7.專業(yè)技術(shù)人員年度考核登記表3份（提供近3年，推薦單位審核人簽字和蓋公章）

8.專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)工作總結(jié)1份（打印出來，本人簽字，3000字）

9.業(yè)績證明1份（個(gè)人信息+證明材料）

10.主要獲獎(jiǎng)證書，專利證書，成果鑒定證書的復(fù)印件1份（需推薦單位審核人簽字和蓋公章）

11.論文2篇（不需要發(fā)表）

12.兩寸彩照2張

13.檔案

可以看到中級(jí)工程師材料還是非常多的，如果自己全憑自己，是非常有難度的

全國職稱評(píng)審條件？

1. 初級(jí)職稱評(píng)定條件

初級(jí)職稱評(píng)定條件：

（1）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上。

（2）大學(xué)專科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作二年以上。

（3）中專畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作三年以上。

（4）高中畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作七年以上。

（5）初中以下學(xué)歷人員，從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上，同時(shí)應(yīng)具備員級(jí)職務(wù)。

凡符合上述申報(bào)條件的人員，還必須遵紀(jì)守法，具有良好職業(yè)道德，能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在本專業(yè)崗位上做出顯著成績，且具備相應(yīng)的專業(yè)理論水平和實(shí)際工作能力，并且上一年度考核為合格以上。

(1)全國職稱評(píng)審條件擴(kuò)展閱讀：

職稱的取得可通過包括認(rèn)定、評(píng)審、國家統(tǒng)一考試（以考代評(píng)）、職業(yè)資格對(duì)應(yīng)等方式。

“以考代評(píng)”是指，在全國已實(shí)施相應(yīng)級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格統(tǒng)一考試實(shí)行以考代評(píng)的系列(衛(wèi)生、會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)軟件、翻譯、出版、土建)，不再進(jìn)行相應(yīng)系列(專業(yè))和級(jí)別的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的認(rèn)定、評(píng)審工作，相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員一律參加考試獲得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格。

2. 2018年中級(jí)職稱評(píng)審要求

一、 中級(jí)職稱評(píng)審是指中級(jí)工程師職稱，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱由個(gè)人考試獲得，無需專家委員會(huì)評(píng)審。

二、 中級(jí)職稱評(píng)審基本條件：

1、獲得博士學(xué)位，經(jīng)考察合格；

2、獲得碩士學(xué)位或取得第二學(xué)士學(xué)位，從事助理工程師工作二年左右；

3、獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)，從事助理工程師工作四年以上；

4、大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事助理工程師工作五年以上。

申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格的人員須出具規(guī)定的學(xué)歷證書。專業(yè)證書及其他有關(guān)證明均不作為申報(bào)評(píng)審的學(xué)歷依據(jù)。

取得國外相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位人員，需提供國家教育部國外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書，才能按相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格的評(píng)價(jià)。

先參加工作后取得規(guī)定學(xué)歷的人員，取得學(xué)歷前后的任職時(shí)間可以相加計(jì)算，達(dá)到任職時(shí)間要求的可以申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。

三、外語能力要求

按照杭人?！?007〕162號(hào)文件（文件見附件）中的規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于通過博思（BULATS）水平測試二級(jí)以上者，申報(bào)評(píng)審中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，可免予職稱外語考試；在2004年底前取得國家職稱外語等級(jí)考試B級(jí)合格證書（不包括省劃合格成績單），申報(bào)中級(jí)和副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，可不參加職稱外語等級(jí)考試。

年齡在40周歲以上（含40周歲）的人員，申報(bào)評(píng)審工程技術(shù)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格時(shí)，職稱外語可不作為申報(bào)的必備條件，考試成績作為量化評(píng)審的內(nèi)容。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層單位專業(yè)技術(shù)人員要求免試外語（及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力）的，評(píng)審材料必須經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織人事部門審核確定并蓋章。

四、計(jì)算機(jī)能力要求：

凡年齡在45周歲（不含45周歲）以下人員，須獲得3個(gè)科目（模塊）的全國專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試成績合格證，該合格證在申報(bào)評(píng)審中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格時(shí)有效。

2006年底前取得的《省計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考核證書（Windows2000/XPamp;Office）》，有效期一律至2008年12月31日止。該證書只能在一個(gè)專業(yè)技術(shù)級(jí)別評(píng)審時(shí)有效，評(píng)審?fù)ㄟ^之后，由評(píng)委會(huì)辦公室在證書上加蓋已評(píng)審使用的專用章。

五、填報(bào)材料及真實(shí)性要求：

申報(bào)對(duì)象所在單位必須對(duì)申報(bào)對(duì)象填寫內(nèi)容的真實(shí)性進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)學(xué)歷證書、資格證書和獎(jiǎng)勵(lì)證書等有關(guān)證件必須認(rèn)真核對(duì)原件，并在復(fù)印件上加蓋公章，以示審核確認(rèn)；申報(bào)對(duì)象要對(duì)本人提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并在填寫《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審材料真實(shí)性保證書》上簽字。

對(duì)在申報(bào)和評(píng)審過程中有弄虛作假行為的人員，取消其申報(bào)資格；已參加評(píng)審取得資格的取消其評(píng)審結(jié)果，并從評(píng)審次年起3年內(nèi)不得申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的評(píng)審。

所有評(píng)審表格必須嚴(yán)格按照規(guī)定的要求填寫，自行更改表式的一律作退回處理。上報(bào)材料要正確、整齊，一次報(bào)齊。申報(bào)材料要裝在牛皮紙質(zhì)的資料袋里，并在袋外貼上填寫好的《評(píng)審材料清單》。

(2)全國職稱評(píng)審條件擴(kuò)展閱讀

中級(jí)職稱，一般是指博士研究生畢業(yè)，經(jīng)考核，可以直接認(rèn)定為中級(jí)；碩士研究生畢業(yè)或雙學(xué)位獲得者，從事專業(yè)技術(shù)工作三年及以上；大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上，取得助理職稱四年以上。

其也指的是大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作六年以上，擔(dān)任助理職務(wù)三年以上。

職稱最初源于職務(wù)名稱，在理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力以及成就的等級(jí)稱號(hào)，反映專業(yè)技術(shù)人員的學(xué)術(shù)和技術(shù)水平、工作能力的工作成就。就學(xué)術(shù)而言，它具有學(xué)銜的性質(zhì)；就專業(yè)技術(shù)水平而言，它具有崗位的性質(zhì)。

專業(yè)技術(shù)人員擁有何種專業(yè)技術(shù)職稱，表明他具有何種學(xué)術(shù)水平或從事何種工作崗位，象征著一定的身份。在中國的現(xiàn)狀下，職稱主要代表社會(huì)地位，有高職稱的人享有較高的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和福利待遇，與實(shí)際技能未必有直接關(guān)聯(lián)。職稱通過申報(bào)、評(píng)審，由主管部門授予，一般認(rèn)為決定是否授予職稱是由主管部門領(lǐng)導(dǎo)決定，評(píng)審主要是形式。

3. 中高級(jí)職稱評(píng)審需要的條件是什么

現(xiàn)在職稱評(píng)審競爭很大。你要先評(píng)中級(jí)職稱以后才能評(píng)高級(jí)。中級(jí)有大專學(xué)歷，有比較突出的業(yè)績就可以，成都這邊職稱代評(píng)可以咨詢益進(jìn)教育。

4. 中級(jí)職稱評(píng)定有什么要求，需要什么條件

每個(gè)地方政策不太相同，我在這里分析一下廣東這邊的中級(jí)職稱評(píng)審條件。

1、學(xué)歷與工作年限要求：大專、本科：持助理級(jí)職稱后工作4年研究生/碩士：持助理級(jí)職稱后工作1~2年博士：具備博士學(xué)位工作半年。

2、社保歷史繳費(fèi)明細(xì)這里的要求的年限：累計(jì)即可，很多人以為這期間不能換工作，其實(shí)是可以的（但是我建議也不要換得太過頻繁）。

3、繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求：當(dāng)年應(yīng)當(dāng)累計(jì)不少有于12天或72學(xué)時(shí)。

4、業(yè)績證明：5份以上。業(yè)績證明時(shí)間需與項(xiàng)目實(shí)施時(shí)間吻合，能清晰顯示個(gè)人名字，按要求蓋好相關(guān)證明公章。材料準(zhǔn)備比較復(fù)雜，一般都需要提前6-12個(gè)月收集。

5、論文：職稱論文1篇。

更多詳細(xì)要求與條件可點(diǎn)擊我的主頁。

5. 正高級(jí)職稱評(píng)審條件是什么

正高級(jí)教師任職資格評(píng)審條件：

申報(bào)條件

A.學(xué)歷、年限

要求：博士學(xué)位，從事教育工作7年以上，并在高級(jí)教師崗位任職5年以上。研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位，從事教育工作13年以上，并在高級(jí)教師崗位任職5年以上。大學(xué)本科畢業(yè)，從事教育工作15年以上，并在高級(jí)教師崗位任職5年以上。

B.年度考核

要求：任現(xiàn)職以來，年度考核成績均在合格以上，并至少有一次優(yōu)秀。

C.計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

要求：申報(bào)評(píng)審人員，應(yīng)掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，學(xué)會(huì)操作使用計(jì)算機(jī)，在業(yè)務(wù)技術(shù)工作中能熟練地運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)處理各種信息資料，具體按省職改辦統(tǒng)一要求執(zhí)行。

D.論文

要求：申報(bào)評(píng)審人員，至少須在國家級(jí)學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本專業(yè)論文1篇(鄉(xiāng)村教師不作發(fā)表論文的剛性要求)，具體要求按省人社廳和省教育廳下發(fā)的《關(guān)于規(guī)范中學(xué)教師評(píng)審高級(jí)職務(wù)論文要求的通知》及《關(guān)于規(guī)范職稱評(píng)審對(duì)論文要求的通知》執(zhí)行。

E.繼續(xù)教育

要求：申報(bào)評(píng)審人員，須完成我省規(guī)定的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育任務(wù)，并取得完成繼續(xù)教育任務(wù)證明書。

F.教學(xué)工作量及工作經(jīng)歷

要求：須完成教育部門或?qū)W校規(guī)定的教育教學(xué)工作量，其中，校長年均教學(xué)工作量(授課、聽課、評(píng)課)不少于同學(xué)科專任教師年均教學(xué)工作量的1/3，其他從事教育教學(xué)管理人員年均完成教學(xué)工作量不少于同學(xué)科專任教師的2/3。城市中小學(xué)教師應(yīng)有在鄉(xiāng)村學(xué)校或薄弱學(xué)校任教累計(jì)2年以上的經(jīng)歷，縣域內(nèi)教師須有鄉(xiāng)村任教累計(jì)3年以上經(jīng)歷。在學(xué)科教學(xué)中能發(fā)揮示范和帶動(dòng)作用，培養(yǎng)指導(dǎo)至少3名本學(xué)科教師提高業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力，在本業(yè)務(wù)領(lǐng)域享有較高的聲譽(yù)，是同行公認(rèn)的教育教學(xué)專家型教師。

2.業(yè)績條件

任高級(jí)教師職務(wù)以來，達(dá)到以下8項(xiàng)條件中的3項(xiàng)，可由單位推薦晉升正高級(jí)教師職務(wù)。

A.作為前2名，獲省部級(jí)基礎(chǔ)教育優(yōu)秀科研成果二等以上獎(jiǎng)。

B.教學(xué)工作量飽滿，注重教改實(shí)驗(yàn)，教學(xué) *** 靈活新穎，課堂教學(xué)效果好，并經(jīng)學(xué)校考核推薦，獲得教育行政部門組織的現(xiàn)場公開授課評(píng)選的更佳課、優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀教學(xué)觀摩課等教學(xué)活動(dòng)省級(jí)一等獎(jiǎng)1次或省級(jí)二等獎(jiǎng)2次或市級(jí)一等獎(jiǎng)2次。

6. 現(xiàn)在評(píng)定中級(jí)職稱需要什么條件

一、需要的條件：

需要的條件除了時(shí)間年限等硬性規(guī)定外、對(duì)業(yè)績、論文、專業(yè)能力考試等都有詳細(xì)的要求。

一般，大學(xué)本科畢業(yè)后，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿三年以上；?？飘厴I(yè)后，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿四年以上；中專、高中畢業(yè)后擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿五年上可申請(qǐng)中級(jí)資格。

二、材料要求：

為了保證申報(bào)材料的真實(shí)性，凡涉及申報(bào)對(duì)象的學(xué)歷、專業(yè)年限、考試成績、任職年限及本人的工作能力和主要業(yè)績、獎(jiǎng)懲情況，須由申報(bào)單位核實(shí)后，按規(guī)定要求提交以下主要材料：

1、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》

2、上一年度的《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》；

3、專業(yè)論文和業(yè)務(wù)工作總結(jié)；

4、其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績的相關(guān)材料；

5、《專業(yè)技術(shù)人員水平能力測試合格證》；

6、一寸紅底彩照6張、身份證復(fù)印件2份、更高學(xué)歷證書復(fù)印件2份。

中級(jí)職稱要看你是評(píng)你們單位的還是在社會(huì)上評(píng)，在社會(huì)上評(píng)需要在省級(jí)以上刊物發(fā)表之一作者本專業(yè)論文一篇。單位評(píng)往往是寫一篇，不用發(fā)表就行，看具體要求了。

(6)全國職稱評(píng)審條件擴(kuò)展閱讀：

如果有突出貢獻(xiàn)也可以破格申請(qǐng)，中級(jí)破格條件如下：

獲國家科技進(jìn)步、星火計(jì)劃四等獎(jiǎng)或省、部級(jí)科技進(jìn)步、星火計(jì)劃三等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者，或獲地（市）科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者或獲省部優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)工程的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

在地市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表專業(yè)技術(shù)論文三篇以上或?qū)Ｖ?/p>

直接主持中型項(xiàng)目或中型骨干企業(yè)的專業(yè)技術(shù)工作，且連續(xù)二年以上取得了明顯效益者。

擔(dān)任助理級(jí)期間，成績顯著且獲地（市）級(jí)優(yōu)秀企業(yè)家或先進(jìn)專業(yè)技術(shù)工作者稱號(hào)的。

參考資料：

*** -（中級(jí)職稱）

7. 高級(jí)工程師職稱評(píng)審條件有哪些

高級(jí)工程師正常申報(bào)條件：

（1）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)工作十年以上，擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。

（2）大學(xué)專科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作十五年以上，并需擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。

（3）中專、高中畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作二十五年以上，并擔(dān)任中級(jí)的職務(wù)五年以上。

凡符合上述申報(bào)條件的人員，還必須遵紀(jì)守法，具有良好職業(yè)道德，能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在本專業(yè)崗位上做出顯著成績，且具備相應(yīng)的專業(yè)理論水平和實(shí)際工作能力。

理論水平

之一，具有系統(tǒng)、堅(jiān)實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)，具備跟蹤本專業(yè)國內(nèi)外科技發(fā)展前沿的學(xué)識(shí)水平和技術(shù)創(chuàng)新能力。

第二，對(duì)所從事的專業(yè)有深入的研究和獨(dú)到的見解，在同行專家中具有較高的知名度。

第三，比較全面了解掌握本專業(yè)國內(nèi)外新技術(shù)新工藝現(xiàn)狀、新科技信息和發(fā)展趨勢，具有對(duì)大型項(xiàng)目設(shè)計(jì)、評(píng)估、鑒定、組織實(shí)施的能力。

第四，比較全面掌握本專業(yè)相關(guān)法規(guī)、有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范和技術(shù)規(guī)程。

工作經(jīng)歷

任高級(jí)工程師期間，具備下列條件之一：

A、具有主持大中型工程技術(shù)項(xiàng)目或重點(diǎn)科技項(xiàng)目全過程的經(jīng)歷，并該工程或項(xiàng)目得到社會(huì)承認(rèn)或取得重大經(jīng)濟(jì)效益。

B、具有將國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)或新理論應(yīng)用于科研和生產(chǎn)實(shí)際工作、開拓新的應(yīng)用研究領(lǐng)域或解決生產(chǎn)實(shí)踐中重大技術(shù)問題的經(jīng)歷，并被證明是正確的。

C、具有組織編制本學(xué)科或本行業(yè)具有國內(nèi)外先進(jìn)水平的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃的經(jīng)歷；或具有撰寫大型工程、重大科研課題立項(xiàng)論證報(bào)告的經(jīng)歷。

D、具有多年主持技術(shù)工作、指導(dǎo)高級(jí)工程師或研究生開展科研和技術(shù)工作的經(jīng)歷。

業(yè)績能力

任高級(jí)工程師期間，具備下列條件之一：

A、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過國家科研攻關(guān)項(xiàng)目或國家重點(diǎn)科研項(xiàng)目，并獲得相應(yīng)的成果獎(jiǎng)勵(lì)。

B、主持或?yàn)橹魍瓿蛇^二項(xiàng)以上省（部）級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目，并獲得?。ú浚┘?jí)以上的成果獎(jiǎng)勵(lì)。

C、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過二項(xiàng)以上大中型工程設(shè)計(jì)、生產(chǎn)項(xiàng)目，經(jīng)成果驗(yàn)收與鑒定，并獲得?。ú浚┘?jí)以上的相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)。

D、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過本行業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，得到?。ú浚┘?jí)以上主管部門的認(rèn)可，并在全行業(yè)推廣應(yīng)用。

E、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過二項(xiàng)以上大中型企業(yè)的規(guī)劃設(shè)計(jì)、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)創(chuàng)新、設(shè)備改進(jìn)、成果產(chǎn)業(yè)化、提高產(chǎn)品質(zhì)量或工藝水平等項(xiàng)目，并有突出成果，取得重大的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益或得到?。ú浚┘?jí)以上主管部門的肯定。

F、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過二項(xiàng)以上重點(diǎn)新產(chǎn)品的研制、設(shè)計(jì)、制造、安裝或調(diào)試工作，取得顯著成效，得到省（部）級(jí)主管部門的肯定。

H、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過國家及?。ú浚┘?jí)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范的制定工作，該標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范已在全國、全省或全行業(yè)范圍實(shí)施。

專著論文

任高級(jí)工程師期間，撰寫過下列著作或論文之一：

A、正式出版過10萬字以上的專著。

B、在國家出版部門確認(rèn)的重要專業(yè)公開刊物上發(fā)表本專業(yè)論文三篇以上。

C、在同行專家認(rèn)定的國際性學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀交流本專業(yè)論文二篇以上。

D、在同行專家認(rèn)定的全國性學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀交流本專業(yè)論文三篇以上。

E、撰寫由本人承擔(dān)的科研項(xiàng)目、生產(chǎn)項(xiàng)目或工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的技術(shù)報(bào)告（總結(jié)）三篇以上，其中至少有一篇在行業(yè)內(nèi)產(chǎn)生較大影響。

破格申報(bào)評(píng)審條件：

任高級(jí)工程師期間，取得下列業(yè)績成果之一：

1、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)的科技項(xiàng)目或工程項(xiàng)目獲國家級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)二等以上獎(jiǎng)一次或?。ú浚┘?jí)一等獎(jiǎng)一次，或?。ú浚┘?jí)二等獎(jiǎng)二次。

2、在新產(chǎn)品、新技術(shù)、新 *** 、新工藝的設(shè)計(jì)推廣應(yīng)用中取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，經(jīng)省（部）級(jí)以上主管部門鑒定認(rèn)可。

3、在技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化以及在生產(chǎn)科研實(shí)踐中，有較大的技術(shù)突破，解決過重大關(guān)鍵技術(shù)難題或填補(bǔ)國內(nèi)同行業(yè)某一技術(shù)領(lǐng)域的空白，為國內(nèi)同行業(yè)專家與?。ú浚┘?jí)以上主管部門認(rèn)可。

4、在生產(chǎn)科研中，對(duì)生產(chǎn)的發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)創(chuàng)新措施、產(chǎn)品質(zhì)量等重大問題起到關(guān)鍵性作用，明顯地提高了生產(chǎn)能力和經(jīng)濟(jì)效益，為國內(nèi)同行專家與省（部）級(jí)以上主管部門認(rèn)可。

破格人員在具備上述條件之一時(shí)，其學(xué)歷可適當(dāng)放寬，論著可適當(dāng)放寬，但必須在高級(jí)工程師職務(wù)上工作五年以上，并在近兩年的考核中至少獲得一次優(yōu)秀等次。

申報(bào)、推薦程序：

1、個(gè)人申報(bào)。申報(bào)人員首先向單位提出申請(qǐng)，填寫《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》，提交反映自己水平、能力、業(yè)績貢獻(xiàn)的材料和有關(guān)學(xué)歷、資歷、外語、計(jì)算機(jī)合格證及獲獎(jiǎng)證等證明材料。破格人員要在評(píng)審表封面上注明破格申報(bào)字樣。

2、單位推薦。國有單位，首先要將申報(bào)人員的相關(guān)申報(bào)材料、證件等向本單位全體職工公示，征求單位內(nèi)各方面意見，然后在確定上報(bào)人員。省屬企事業(yè)單位經(jīng)主管部門審核匯總，市屬企事業(yè)單位經(jīng)市人事職改部門審核匯總后，統(tǒng)一報(bào)省職改辦。非公有制企事業(yè)單位，按屬地原則經(jīng)所在設(shè)區(qū)市人事職改部門審核匯總，然后統(tǒng)一報(bào)省職改辦。中央駐地方有關(guān)單位，由單位直接報(bào)省職改辦。

3、正高職高級(jí)工程師評(píng)審實(shí)行結(jié)構(gòu)比例控制和總量控制。各單位推薦正高職高級(jí)工程師的比例，不得突破本單位高級(jí)工程師總數(shù)的10%。推薦工作要注重實(shí)績、水平和能力，寧缺勿濫，不得降低條件，不得遷就照顧和論資排輩。

組織評(píng)審和相關(guān)政策：

1、開展正高職高級(jí)工程師的評(píng)審工作，政策性強(qiáng)，涉及面寬，要統(tǒng)一政策，統(tǒng)一程序，統(tǒng)一組織，全省只設(shè)一個(gè)評(píng)委會(huì)，評(píng)委會(huì)由省職改辦直接掌握，評(píng)審工作由省職改辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2、正高職高級(jí)工程師不搞經(jīng)?；u(píng)審，具體幾年評(píng)一次，由省職改辦根據(jù)情況安排。

3、經(jīng)評(píng)審批準(zhǔn)獲得正高職高級(jí)工程師任職資格的人員，屬事業(yè)單位的，要在單位總體高級(jí)崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)聘任和兌現(xiàn)工資待遇，其中，職務(wù)工資更低檔暫按本職務(wù)系列高級(jí)工程師職務(wù)等級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)的第五檔執(zhí)行；屬企業(yè)（含非公有制單位）人員，可根據(jù)本單位需要自主聘任和確定工資福利待遇。

4、 *** 機(jī)構(gòu)改革后中央部委下放到我省的企事業(yè)單位，過去如果本系統(tǒng)評(píng)審過正高職高級(jí)工程師，其已經(jīng)取得的資格和待遇予以保留，今后一率按省里統(tǒng)一要求進(jìn)行評(píng)聘。

開展正高職高級(jí)工程師評(píng)聘工作，政策性強(qiáng)，關(guān)系到廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益，各級(jí)人事（職改）部門和各單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，嚴(yán)格條件，重視質(zhì)量，積極穩(wěn)妥把這項(xiàng)工作做好。

要求：

1、大專學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年可申報(bào)助理級(jí)，助理級(jí)滿4年可以申報(bào)中級(jí)，中級(jí)滿7年可申報(bào)高級(jí)（須修完本專業(yè)大學(xué)?？浦饕n程，并取得結(jié)業(yè)證書）；

2、本科學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作1年可申報(bào)或單位直接評(píng)為助理級(jí)，助理級(jí)別滿4年可申報(bào)中級(jí)，中級(jí)滿5年可申報(bào)高級(jí)；

3、碩士學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作半年可申報(bào)助理級(jí)，助理級(jí)滿1年半可申報(bào)中級(jí)，中級(jí)滿4年可申報(bào)高級(jí)；

4、博士學(xué)歷，直接申報(bào)副高級(jí)。申報(bào)人由市建設(shè)委員會(huì)先進(jìn)行推薦，具體評(píng)定結(jié)果由市人事局辦理。

可以申報(bào)的專業(yè)：

工程師分類：[高級(jí)工程師、工程師、助理工程師]

工民建工程師、建筑工程師、建設(shè)設(shè)計(jì)工程師、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)工程師、建設(shè)藝術(shù)設(shè)計(jì)工程師、建設(shè)裝飾工程師、建筑施工工程師、建筑水電安裝工程師、消防水電工程師、給排水工程師、測量工程師、地質(zhì)勘測工程師、建筑預(yù)算工程師、建筑管理工程師、道路與橋梁工程師、土木工程工程師、市政工程師、機(jī)械工程師、電氣工程師、電氣設(shè)備工程師、計(jì)算機(jī)工程師、自動(dòng)化工程師、機(jī)電設(shè)備工程師、電子儀表工程師、機(jī)械設(shè)計(jì)工程師、鑄造設(shè)計(jì)工程師、機(jī)械制造工程師、采礦工程師、水利水電工程師、通信工程工程師、電子信息工程師、農(nóng)藝師、園藝師、講師、醫(yī)師、藥師、護(hù)師、園林設(shè)計(jì)工程師、船舶技術(shù)工程師、冷凍工程師、化工工程師、熱處理工程師、暖通工程師、公路工程師、土建工程師、土建結(jié)構(gòu)工程師、機(jī)電一體化工程師、光電子技術(shù)工程師、暖通空調(diào)安裝工程師、造價(jià)工程師、建筑監(jiān)理工程師、路橋工程師、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用工程師、電子技術(shù)工程師等

說明:高級(jí)工程師1年出1次。

8. 中級(jí)職稱評(píng)定條件

中級(jí)工程師可以直接評(píng)中級(jí)。只要滿足?？?年，本科5年，研究生3年就可以。

今年評(píng)職稱有新政策變化嗎？

近日，省人社廳印發(fā)了《關(guān)于修訂完善各系列（專業(yè)）職稱評(píng)價(jià)條件標(biāo)準(zhǔn)的通知》，對(duì)我省職稱評(píng)審政策進(jìn)行進(jìn)一步規(guī)范,評(píng)審政策發(fā)生了一系列變化。

嚴(yán)格掌握論文標(biāo)準(zhǔn)

明確作者排名次序：論文有限制性要求的，應(yīng)為本人獨(dú)立撰寫或作為之一撰寫人、執(zhí)筆人（以期刊中標(biāo)注為準(zhǔn)）發(fā)表的本專業(yè)或相鄰相近專業(yè)論文。

明確代替論文選項(xiàng)：代替核心期刊論文須為獨(dú)立（或作為之一完成人）公開出版的本專業(yè)專著、譯著；獨(dú)立（作為之一完成人）撰寫獲省部級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示或被省部級(jí)以上部門采納的智庫成果；獲得省部級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上；主持完成重大原創(chuàng)性研究成果填補(bǔ)國內(nèi)空白。代替省級(jí)期刊論文須為獲得省部級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)；獲發(fā)明專利（前2名）授權(quán)；主持完成重大原創(chuàng)性研究成果填補(bǔ)省內(nèi)空白。

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嚴(yán)格論文查重

將核心期刊論文查重率調(diào)整為15%、省級(jí)期刊論文查重率調(diào)整為25%。論文在職稱評(píng)審信息系統(tǒng)自動(dòng)查重，不接收任何報(bào)告單?！爸袊W(wǎng)”沒有收錄的論文，由用人單位統(tǒng)一聯(lián)系“中國知網(wǎng)”工作人員進(jìn)行查重，并出具查重報(bào)告。

嚴(yán)格“專家舉薦”業(yè)績

建立了專家盲審、實(shí)名舉薦和誠信舉薦機(jī)制。

使用“專家舉薦”業(yè)績，須經(jīng)業(yè)內(nèi)3名以上同行正高級(jí)專家（事業(yè)單位須為正高級(jí)二、三級(jí)崗位）實(shí)名推薦，舉薦內(nèi)容必須是本次職稱晉升中未曾使用的業(yè)績。市州職改辦和主管部門組織3—5名相關(guān)專家進(jìn)行盲審，2/3以上專家同意方可舉薦。申報(bào)人、舉薦專家雙方要誠信舉薦，對(duì)舉薦不實(shí)的，納入全省科研誠信黑名單，實(shí)行聯(lián)合懲戒。

明確破格晉升條件

破格晉升職稱，不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制，可以單破、雙破、多破，須至少在低一級(jí)崗位聘用一年以上。不具備規(guī)定學(xué)歷、未到達(dá)規(guī)定任職年限、未到達(dá)規(guī)定的總專業(yè)年限、專業(yè)明顯不對(duì)口方可破格。

《通知》明確要求，由省級(jí)主管部門牽頭修改完善各系列（專業(yè)）職稱評(píng)價(jià)條件標(biāo)準(zhǔn)，新修訂評(píng)價(jià)條件標(biāo)準(zhǔn)要在2021年6月30日前印發(fā)實(shí)施。市州職改辦和主管部門負(fù)責(zé)制定專家盲審具體辦法。

職稱評(píng)審結(jié)果查詢?cè)u(píng)審沒通過想知道是那里沒通過

確保萬一，還是等最終結(jié)果啦，一般沒什么問題。

職稱考試相關(guān)公布方式

職稱考試相關(guān)的是通過當(dāng)?shù)厝耸驴荚囍行牧私狻Ｂ毞Q評(píng)審相關(guān)的文件、申報(bào)、遞交材料是通過當(dāng)?shù)厝肆Y源與社會(huì)保障廳了解，簡稱“人社廳”。職稱評(píng)審單位一般是當(dāng)?shù)卦撔袠I(yè)的直屬管理單位，比如某大學(xué)的職稱評(píng)審，是由當(dāng)?shù)亟逃龔d組織專家評(píng)審，最終評(píng)審結(jié)果可能通過教育廳直接公布，也有可能通過當(dāng)?shù)厝松鐝d公布。

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