事業(yè)單位專技十一級(jí)與十二級(jí)的差別

十一級(jí)任職具體條件:

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1、熱愛祖國,忠誠人民的教育事業(yè),全面貫徹黨和國家的教育方針,認(rèn)真履行職責(zé),遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德。

2、上年度考核合格及以上,具備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)任職資格,并承擔(dān)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)工作。

3、應(yīng)具有大?;虼髮R陨蠈W(xué)歷,并具備相應(yīng)的教師資格。【參考條件】一般助理級(jí)人員

4、須在初級(jí)崗位任職2年以上,具備碩士研究生學(xué)歷的人員聘用到十一級(jí)崗位必須在初級(jí)崗位任職1年以上?!緟⒖紬l件】青年業(yè)務(wù)骨干

十二級(jí)任職具體條件:

1、熱愛祖國,忠誠人民的教育事業(yè),全面貫徹黨和國家的教育方針,認(rèn)真履行職責(zé),遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德。

2、上年度考核合格及以上,具備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)任職資格,并承擔(dān)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)工作。

3、應(yīng)具有大?;虼髮R陨蠈W(xué)歷,并具備相應(yīng)的教師資格?!緟⒖紬l件】一般助理級(jí)人員

擴(kuò)展資料:

人事部規(guī)定,事業(yè)單位崗位分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位三種類別。

專業(yè)技術(shù)崗位指從事專業(yè)技術(shù)工作,具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力要求的工作崗位,這一崗位的設(shè)置要符合專業(yè)技術(shù)工作的規(guī)律和特點(diǎn),適應(yīng)發(fā)展社會(huì)公益事業(yè)與提高專業(yè)水平的需要。

參考資料:

專業(yè)技術(shù)崗位百度百科

[福建省]福建職稱十一級(jí)條件,福建職稱認(rèn)定

12級(jí)教師如何跳到11級(jí)教師

教師十二級(jí)晉升十一級(jí)的條件:任十二級(jí)滿兩年,年度考核均在合格以上。符合人社安排的公需科目學(xué)習(xí)要求,并考試合格。

教師十二級(jí)晉升到十一級(jí),必備的條件是你職稱聘任十二級(jí)之后,必須要年滿三年才能晉升,而且是在有崗位的情況下才能競聘上,如果你校崗位少,十二級(jí)的教師多,那就要進(jìn)行計(jì)分,把你任十二級(jí)現(xiàn)職以來的榮譽(yù)證書拿出來打分,高分的就可以競聘十一級(jí)工資了。如果你任十二級(jí)已經(jīng)年滿六年,你可以直接跳過十一級(jí),競聘十級(jí)。

學(xué)校每年會(huì)有教師十二級(jí)到十一級(jí)的名額與指標(biāo),到時(shí)候報(bào)名參加評(píng)定即可。但是學(xué)校一般都會(huì)有自己的晉升制度,一般會(huì)優(yōu)先考慮資質(zhì)老、優(yōu)秀突出的教師優(yōu)先參加評(píng)定。職稱的評(píng)定也與學(xué)歷程度有直接的關(guān)系,如果本科畢業(yè)到學(xué)校參加工作,從從定級(jí)中二至少需要4年才能評(píng)職稱到中一,評(píng)了中一,就直接定級(jí)為十級(jí)了,不需要經(jīng)過定十一級(jí)。所以,教師參加職稱的評(píng)定要根據(jù)每所學(xué)校的不同情況來定。

專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)十級(jí)十一級(jí)如何評(píng)定

1、事業(yè)單位崗位設(shè)置主要分管理、專業(yè)技術(shù)、工勤三種類型。專業(yè)技術(shù)崗位是指主要承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作福建職稱十一級(jí)條件,具有相應(yīng)專業(yè)知識(shí)、技術(shù)水平和能力要求的工作崗位(不包括本身已取得專業(yè)技術(shù)資格但主要從事非專業(yè)技術(shù)工作的人員所在的崗位)福建職稱十一級(jí)條件,職務(wù)層級(jí)分為正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)、助理級(jí)、員級(jí)。除員級(jí)對(duì)應(yīng)13級(jí)外福建職稱十一級(jí)條件,每個(gè)層級(jí)又分2~3個(gè)等級(jí)。11級(jí)和12級(jí)屬助理層級(jí)。每個(gè)等級(jí)的崗位數(shù)(職數(shù))按一定的結(jié)構(gòu)比例標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置。

2、按相關(guān)文件精神,各類各級(jí)崗位聘用的具體任職條件根據(jù)不同崗位的性質(zhì)及要求確定。聘用人員必須符合相應(yīng)層級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的任職條件,一般聘用到相應(yīng)層級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的更低等級(jí)崗位。同一層級(jí)的崗位等級(jí)之間晉升,一般須在下一級(jí)崗位任職滿3年,原則上不能少于2年。

3、據(jù)陳述,福建職稱十一級(jí)條件你已正式入編,助理工程師職稱是直接認(rèn)定的(定職)。按上述規(guī)定,就算福建職稱十一級(jí)條件你具備崗位聘用所需的上崗執(zhí)業(yè)和計(jì)算機(jī)能力等資格條件,11級(jí)崗位有空缺職數(shù),你也只能聘到十二級(jí)技術(shù)崗位。